Sblocca il potenziale della tua organizzazione!
Valorizza, ispira, fai crescere le figure chiave per raggiungere i tuoi obiettivi.
organizzazioni mettono a terra strategie innovative. Un nuovo piano d’azione comporta il coinvolgimento di
Persone con specifiche competenze, fondamentali per arrivare agli obiettivi.
Chi siamo
Space Work, è una società di consulenza nell’ambito delle risorse umane che ha sviluppato un portafoglio clienti eterogeneo e distribuito su tutto il territorio italiano, grazie alla collaborazione di un team di professionisti che hanno contribuito allo sviluppo della società in quattro diverse sedi: Brescia, Milano, Castelfranco Veneto.
Space Work srl è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all’esercizio dell’attività di Ricerca e Selezione del Personale, ai sensi del D.Lgs. 276/2003, Prot. 39/0009745/MA004.A003
La tua squadra è pronta?
consulenza di professionisti altamente qualificati e specializzati in ambito di:
formazione – coaching – temporary HR management
I 3 fattori per attivare la svolta
FORMAZIONE
Sviluppare le competenze per affrontare nuove sfide
Ogni organizzazione è unica e unico è il percorso formativo che studiamo per voi. Lo pensiamo sulle specifiche esigenze del vostro business e del vostro team, selezionando e affiancandovi solo professionisti altamente qualificati e specializzati. togliere nel settore di riferimento.
Alcuni esempi di competenze da approfondire:
- comunicazione
- leadership
- manageriali
- organizzative
- commerciali
- marketing
- per gli acquisti
- comunicazione
- leadership
- manageriali
- organizzative
- commerciali
- marketing
- per gli acquisti
COACHING
Ispirare per far emergere il potenziale
Il Coaching applicato nelle organizzazioni, erogato attraverso sessioni in presenza e a distanza, a beneficio di manager è uno strumento formativo e di sviluppo dell’eccellenza individuale e di team altamente personalizzato ed efficace.
Alcuni esempi:
- facilitare la conoscienza di sé
- migliorare la collaborazione
interpersonale - rafforzare la motivazione
- migliorare la delega
- sviluppare la consapevolezza di ruolo
- facilitare la conoscienza di sé
- migliorare la collaborazione
interpersonale - rafforzare la motivazione
- migliorare la delega
- sviluppare la consapevolezza di ruolo
TEMPORARY HR MANAGEMENT
Essere tempestivi in un contesto dinamico
Per far fronte alla dinamicità del business bisogna essere pronti con risposte tempestive. Il Temporary HR Management, è una soluzione efficace per gestire nuove sfide, una fase strategica di sviluppo dell’azienda e per accrescere le competenze manageriali già presenti.
Supportiamo le organizzazioni attraverso consulenti specializzati, altamente professionali e motivati, che offrono il proprio contributo fino al raggiungimento dei primi risultati o fino a che l’azienda non si riterrà pronta a gestire l’attività in autonomia.
Alcuni esempi:
- pianificazione strategica
- gestione delle transizioni e cambi generazionali
- sviluppo organizzativo
- progetti strategici
- pianificazione strategica
- gestione delle transizioni e cambi generazionali
- sviluppo organizzativo
- progetti strategici
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